原标题：万向集团董事长鲁冠球去世 造车梦成就的中国新能源汽车先驱者！

中国新能源汽车先驱者

据多个媒体报道证实，第一代浙商大佬浙江万向集团董事局主席兼党委书记鲁冠球25日上午去世，享年72岁。

这位号称“永不退休”的企业家将军，在这个秋天，结束了他传奇的一生。

或许说起电动汽车，我们一般都会想到国外品牌特斯拉，中国品牌比亚迪，再或者你会想起格力董阿姨的“造车梦”，但是，早在1999年，就有一个人开始研发新能源汽车，这个人就是鲁冠球，可以说是名副其实的中国新能源汽车先驱者。

关于造车，鲁冠球喊出过诸多豪言壮语，而他在汽车领域的探索更是国内的“先驱者”。我国新能源汽车产业政策于2009年方才出台，但至少在政策十年前，“万向系”就已经开始了相关领域的布局探索。与近几年很多企业匆忙上马的新能源汽车项目相比，鲁冠球的眼光不可谓不长远，准备不可谓不充分。

2016年，“万向系”还曾宣布，今后5-7年间，计划投资2000亿元，建设面积为8.42平方公里的万向创新聚能城，这其中，新能源汽车占据着重要的份额。

为何鲁冠球对于新能源汽车如此情有独钟？那还要从几十年前说起：1979年，《人民日报》一篇社论《国民经济要发展，交通运输是关键》，从此改变了鲁冠球的人生。

当时，鲁冠球判断出国家将要大力发展汽车业，于是开始专攻汽车底部不起眼的零件——万向节，就是汽车传动轴和驱动轴的连接器，这或许就是造车梦埋下的一颗种子。

万向系的资本王国

鲁冠球，1945年1月17日生于浙江省萧山区宁围镇，浙江万向集团董事局主席兼党委书记。2013年，登上中国富豪榜以235亿排名第十四名。

早在1991年，鲁冠球就登上了美国《新闻周刊》的封面。

曾担任中国乡镇企业协会会长，浙江省企业联合会

、企业家协会会长。是中共十三大、十四大代表和九届全国人大代表。

鲁冠球的万向资本帝国参、控股10余家上市公司横跨金融、汽车、农业、能源四大产业。截至今年，万向系参控股的A股上市公司有万向钱潮、顺发恒业、中钢国际、浙商银行等25家，港股有琥珀能源，新三板也有7家。“万向系”运用资本运作的手段复杂多样，其中不乏教科书式的运作案例，不少如椽之笔，从中都能看出鲁冠球独有的老练精到。

万向集团及其子公司参控股的A股上市公司多达10余家，其中对顺发恒业、万向钱潮、万向德农和承德露露拥有控制权。

2012年12月，万向集团就已收购了菲斯克的电池供应商A123 Systems，再加上已经自主研发12年的万向电动车，以生产汽车零部件起家的万向集团，已成一家跨国新能源汽车公司。

事实上，收购菲斯克只是万向版图扩张的冰山一角而已。目前，万向集团除了控股多家上市公司之外，还拿下了万向信托、通联期货、万向租赁等金融牌照，而金融牌照中唯一没有拿下的是券商牌照。其牌照之全，在浙江排名第一，在全国民营企业中亦居前列。

“能力超过儿子的可以换”

如今，“万向系”员工人数超过4万名，总营收破千亿，盈利超百亿，还拥有遍布亚、美、欧、非的庞大非上市产业集群。在2016年胡润富豪榜上，鲁冠球家族以550亿元排在汽车富豪榜首。

起兴于实业，同时又精通资本运作、金融腾挪；地地道道的家族公司，却始终保持着惊人的运转效率；坐拥千亿上市公司资源，水面下的布局还要庞大得多…

他的千亿工业王国未来如何再往下传，怎么找到合适的接班人，是一个非常大的挑战和疑问。

对于拥有多子女的富豪家族，则意味着面临数个传承对象，是长子继位，是传给儿子，还是传给女儿，抑或是从中选出一个最得力的接班人？

1971年出生的鲁伟鼎是鲁冠球独子，还未成年时，父亲已经是中国首富。作为国内最早的顶级“富二代”，被委任为万向集团总裁时，他才23岁。

对于小儿子鲁伟鼎，鲁冠球一直苦心培养，寄予厚望，而且对培养规划自信满满：“我就一直鼓励他，靠自己的能力，没什么不可能的。”

与儿子相比，鲁冠球的三个女儿也相当优秀。

大女儿鲁慰芳原在银行工作，刚生过孩子，父亲一声令下，就辞掉工作与丈夫到人生地不熟的北京，筹办万向北京公司。

二女儿、女婿，也被鲁冠球安排在集团内部，负责万向资源运作。目前，二女婿韩又鸿是万向集团上海公司总裁，同时负责新加坡公司。

三女儿、女婿倪频成为了向海外市场进发的主力军，在倪频主持下，万向美国公司完成了几十个海外并购、参股成功案例，其中不乏上市公司及百年企业。

鲁冠球对事业执著，有魄力，有远见，在培育接班人上，也很用心。儿子及三个女儿被分别安排到集团内部不同岗位，既可以降低冲突，还能形成内部竞争。

鲁冠球对于接班人也有明确表态：“对于接班人，我现在推我儿子，如果将来有能力超过我儿子的优秀人员出来，只要能够把企业搞得更好，能够为农民多增加收入，为农村富裕做出贡献的，我可能会要调一个，这个是可以改变的。”

除三女婿倪频有些公开信息外，外人所知甚少，因为“万向系”下各产业的股权较为清楚，主要为鲁冠球控股，鲁伟鼎参股。

鲁冠球的传承布局，有一个比较清晰的脉络，即协作接班模式，儿子掌舵，“术业有专攻”，女儿女婿们齐上位协作接班。

协作接班模式，多产生在多元化的家族企业，也是较为理想的模式。

新能源汽车在目前越来越受到政策的大力扶持与关注，最后，让我们再一次用崇高的敬意向这一位伟大的企业家、新能源汽车先驱车致敬！

本文综合自综合自一波说、野马财经等等，不代表证券之星观点与立场

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